Pour accompagner la réussite des projets, par la valorisation du capital humain

Décrypter les situations avec l’analyse systémique

Cette formation s’adresse à des groupes de managers ou de conseillers.

Pour les managers, il s’agit de gagner en efficacité en accédant à une compréhension systémique des situations aussi bien économiques que relationnelles auxquelles ils sont confrontés.
Les conseillers concernés par cette formation sont ceux qui cherchent à développer un accompagnement de leurs clients ou bénéficiaires qui conduise ces derniers vers plus d’autonomie.

Objectifs généraux

  • Accéder à une vision globale des situations dans leur contexte
  • Prendre du recul vis-à-vis de la situation et mettre la bonne distance entre les acteurs et soi-même
  • Co-construire avec ses interlocuteurs une stratégie apprenante pour chacun

Objectifs pédagogiques

A l’issue de la formation, le stagiaire sait comment :

  • utiliser l’analyse systémique pour étudier des projets dans leur contexte.
  • optimiser la pertinence de sa contribution/intervention par une stratégie aux effets de levier maximaux
  • prendre du recul par rapport à son expertise afin de répondre avec justesse aux besoins des parties prenantes

Déroulement

4 jours : 2 x 2 jours à deux mois d’intervalle

Le succès de la formation repose, pour partie, dans l’organisation pendant l’intersession de groupes de pairs autogérés d’une demi-journée, pour s’entraîner, au moins une fois par mois, à la méthodologie enseignée.

Autres formationS :

Devenir un PRO de la relation

Être dans une posture d’accompagnement

Procédures et entretien de recrutement

Méthodes et outils de recherche d’emploi